因我院业务拓展需要，经党委会研究，决定向社会公开招聘编制外工作人员11名，现将具体要求公告如下：
一、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的社会公德;
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，符合公务员录用体检通用标准和卫生行业规定;
3.具有高度的责任心和良好的沟通能力，适应夜班，并具有团队合作精神;护理岗位需取得护士资格证，矫正视力1.0以上、无过敏体质;财务科岗位需熟练掌握电脑操作，无不良征信记录;
4.有以下情形的人员不得报考：曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;现役军人;在校或原单位受过处理的人员;有法律规定不得报考的其他情形的人员。
二、招聘岗位条件
(一)护理岗位
1.年龄要求：26周岁及以下(1995年1月1日及以后出生)，全日制本科学历可放宽至28周岁及以下(1993年1月1日及以后出生);
2.性别及身高：男女不限，女性身高155cm及以上;男性身高160cm及以上;
3.学历要求：全日制大专及以上学历;
4.专业要求：护理、护理学、助产专业;
5.招聘人数：10人。
(二)财务科岗位
1.年龄要求：30周岁及以下(1991年1月1日及以后出生)，取得中级会计师资格可放宽至35周岁及以下(1986年1月1日及以后出生);
2.性别及身高：不限;
3.学历要求：全日制本科及以上学历;如取得中级会计师及以上职称可予以优先考虑;
4.专业要求：会计学、审计学、会计电算化、会计与审计、经济学;
5.招聘人数：1人。
三、招聘原则
1.坚持公开、公平、竞争、择优的原则;
2.坚持思想素质与业务素质相结合的原则。
四、报名方式及携带材料
1.报名时间：12月6日至12月10日(正常上班时间08:00-11:30，14:30-17:30)，联系电话：0597-3099016。报名时，有序排队间隔1米，需佩戴口罩，出示健康码绿码。
2.报名地点：漳平市医院行政楼7楼人事科。
3.报名方式及要求材料：采取现场报名的形式，由人事科进行报名资格审核。报考者需携带个人简历、身份证、学历学位证(含《教育部学历证书电子注册备案表》)、资格证书、近期免冠正面1寸彩照1张，财务科岗位需提供个人征信证明。以上材料要求提供原件和复印件，原件资格审核完成后予以返还;报考人员提交的应聘材料必须真实有效。如提交材料与实际不符或有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
五、考试安排
(一)护理岗位
1.笔试(占总分40%)：对护理三基知识进行考核;
2.操作考试(占总分30%)：操作考试主要考察应试人员的综合素质和专业技能(考试项目参考《福建省医学临床“三基训练”手册护理分册》2012年版);
3.面试(占总分30%)。
(二)财务科岗位
1.笔试(占总分60%)：对财会相关知识进行考核;
2.面试(占总分40%)：对综合素质及现场应变能力进行考核。
(三)考试及面试时间另行通知。
六、录用办法
1.根据招聘计划数按笔试、操作考试、面试总成绩从高分到低分录取。
2.体检的项目、标准参照《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)文件要求组织实施。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消资格。体检费用自理。
3.对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。接到体检通知后15日内因个人原因造成无法完成体检的，视为自动放弃。
4.经体检、考核不合格而造成招考岗位空缺的，按考试总成绩名次排列顺序依次确定递补人选。
5.公示：根据总分成绩、体检结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日。
6.聘用：拟招聘人员经公示无异议后，给予试用，试用期满经考核合格者按规定签订聘用合同(有工作单位者应与原单位解除劳动合同关系，并保证无劳动纠纷)。财务科岗位在本单位最低服务年限为3周年(不含试用期)，服务期限未满离职者，按有关规定须缴纳违约金。工资待遇按本院聘用人员管理规定执行，工作业绩、服务年限满足人事代理要求将按期办理人事代理。
七、纪律与监督
本次公开招聘工作主动接受社会各界的监督，医院行风办电话：0597-7832808。
八、注意事项
按照常态化疫情防控要求，考生应打印《漳平市医院公开考试考生健康申明卡及安全考试承诺书》(附件1)，并如实填写。报名、考试及面试当天必须凭身份证、八闽健康码绿码(闽政通APP)、《承诺书》纸质原件并佩戴口罩到场。考生存在《承诺书》所列情形的，应携带考前7天内核酸检测阴性报告单，核酸检测阴性方可进入考点。
